Missions et activités afférentes 

• Manager le service environnement
• Définir et mettre en œuvre les orientations stratégiques de la collectivité en matière d’environnement (assainissement, eau potable, GEMAPI, déchets)
• Mettre en place et suivre des indicateurs de pilotage visant à l'amélioration continue du service
• Veiller à la réactivité et à la qualité des services rendus
• Elaborer et suivre les budgets pluriannuels
• Rédiger et suivre les marchés publics et contrats de concession
• Suivre les subventions,
• Elaborer les actes administratifs (délibérations, arrêtés, décisions, notes, bilan …)
• Rédiger, valider des réponses formulées aux administrés et interlocuteurs de la collectivité,
• Assurer la gestion et le suivi quotidien des opérations, obligations et contrats liés à l’environnement
• Rédiger les bilans annuels (RPQS)
• Assurer l'interface avec les différents partenaires

Compétences

Savoirs

•  Connaissances des règles de la commande publique et des procédures

•  Connaissances de l’environnement territorial

•  Connaissances techniques et règlementaires dans le domaine de l’environnement (assainissement, eau potable, déchets, GEMAPI…)

Savoir-faire

•  Capacité à manager, fédérer, mobiliser et animer une équipe

•  Capacité à piloter, suivre et évaluer les activités des techniciens

•  Capacité à hiérarchiser les urgences

•  Savoir respecter des délais et priorités du service

•  Expertise sur les questions techniques

•  Capacité d’analyse et de pilotage de projet

•  Force de proposition

•  Capacité rédactionnelle (reporting, présentations…)

•  Esprit de synthèse

•  Faculté à conduire et animer des réunions

Savoir-être

•  Bonne aptitude à la communication

•  Rigueur méthodologique

•  Autonomie

•  Disponibilité

•  Qualités relationnelles

•  Adaptation

•  Sens de l’initiative

•  Dynamisme

•  Sens du service public

Relations fonctionnelles

• Supérieur hiérarchique direct : Directrice Patrimoine et environnement

• Relations internes : Travail en équipe au sein du service et relation avec les directions de la communauté

• Relations extérieures : Contacts avec les élus, collectivités et instances extérieures

Spécificités nécessaires à l'exercice de la fonction

•  Connaissance de l’environnement juridique des collectivités locales et politiques publiques
•  Maîtrise de la règlementation des concessions
•  Maîtrise des règles de la commande et comptabilité publiques
•  Expérience en conduite de travaux dans les domaines de l’eau et l’assainissement
•  Connaissance en génie civil
•  Relation permanente avec les services finance et marchés publics
•  Maîtrise de l’outil bureautique et informatique (Word, Excel, Outlook, PowerPoint)
•  Maîtrise des règles relatives à la sécurité
•  Communication permanente avec les agents du service
•  Permis VL obligatoire

Sujétions particulières liées à la fonction

• Maîtrise des domaines techniques de l’eau, assainissement, GEMAPI, déchets

•  Déplacements fréquents sur le territoire

•  Disponibilité pour les réunions et conférences

•  Visites régulières de reconnaissance et contrôle sur le terrain

•  Obligation de port d'équipements de protection individuelle

Moyens techniques spécifiques au poste

• Ordinateur
• Logiciels bureautique (microsoft office)
•  Logiciels informatiques spécialisés (finances, ressources humaines, courrier, délibération)
•  Véhicule de service
•  Téléphone portable

Qualifications requises pour le poste

• De formation Ingénieur / BAC + 5 dans le domaine du génie de l'Eau et de l'Assainissement
•  Expérience de 5 ans minimum. Cette expérience aura spécifiquement été acquise dans le do-maine de l’eau
•  Compétences et connaissances solides en hydraulique et génie civil
•  Maîtrise des instances et processus de décision
•  Maîtrise de la législation relative à l’eau potable, assainissement, GEMAPI, Déchets
•  Méthode d’ingénierie de projet
•  Méthode d’analyse et planification stratégique

Temps de travail

• Poste à temps complet (38 heures 45)
• Du lundi au vendredi (7 heures 45 par jour)

Localisation géographique

• Au siège de la Communauté à Dammarie-lès-Lys et mobilité au sein de la CAMVS